มีหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวกับ งานจัดทำแผนงานด้านการพัฒนาสังคม ด้านสวัสดิการสังคม และด้านสังคมสงเคราะห์ งานพัฒนาระบบ รูปแบบมาตรการ และวิธีการพัฒนาสังคม การจัดสวัสดิการสังคม และการสังคมสงเคราะห์ที่สอดคล้องกับสภาพปัญหา และความต้องการของประชาชน งานพัฒนาชุมชน งานสำรวจและจัดตั้งคณะกรรมการชุมชน งานจัดระเบียบชุมชน งานส่งเสริมสนับสนุนการจัดสวัสดิการสังคมแก่เด็ก สตรี ผู้สูงอายุ ผู้พิการ และผู้ด้อยโอกาส งานฝึกอบรมและเผยแพร่ความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาชุมชน งานสังคมสงเคราะห์เด็ก สตรี ผู้สูงอายุ ผู้พิการ ทุพพลภาพ ผู้ด้อยโอกาส ผู้ไร้ที่พึ่ง ผู้ประสบภัยพิบัติต่าง ๆ งานสงเคราะห์เด็กและเยาวชน ผู้พิการทางร่างกายและสมอง งานสงเคราะห์เด็กและเยาวชนผู้ถูกทอดทิ้งเร่ร่อน ไร้ที่พึ่ง ถูกทำร้ายร่างกาย งานส่งเสริมสวัสดิภาพเด็กและเยาวชนที่ประพฤติตนไม่เหมาะสมแก่วัย งานสงเคราะห์ครอบครัวที่ประสบปัญหาความเดือดร้อน และเผยแพร่ความรู้เกี่ยวกับการดำเนินชีวิตในครอบครัว งานด้านจิตวิทยา งานจ่ายเงินเบี้ยยังชีพผู้สูงอายุ ผู้พิการ การส่งเสริมและพัฒนาอาชีพ ฯลฯ งานบริการข้อมูล สถิติ ช่วยเหลือให้คำแนะนำทางวิชาการ งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องและที่ได้รับมอบหมาย
1. ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
มีหน้าที่ควบคุมและรับผิดชอบการปฏิบัติงานในหน้าที่ของงานบริหารทั่วไป ประกอบด้วย
1.1 งานบริหารทั่วไป
1.1.1 งานสารบรรณ
1.1.2 งานดูแล รักษา จัดเตรียม ประสานงานและให้บริการเรื่องสถานที่ วัสดุอุปกรณ์ ติดต่อ และอำนวยความสะดวกในด้านต่าง ๆ
1.1.3 งานประสานเกี่ยวกับประชุมสภาเทศบาล คณะผู้บริหารท้องถิ่นและพนักงานเทศบาล
1.1.4 งานตรวจสอบแสดงรายการเกี่ยวกับเอกสารสำคัญของทางราชการ
1.1.5 งานสาธารณกุศลของเทศบาลและของหน่วยงานต่าง ๆ ที่ขอความร่วมมือ
1.1.6 งานรักษาความสะอาด ความปลอดภัยของสถานที่ราชการ
1.1.7 งานจัดทำคำสั่งและประกาศ
1.1.8 งานขอพระราชทานเครื่องราชอิสริยาภรณ์ เหรียญจักรพรรดิมาลา และผู้ทำคุณประโยชน์
1.1.9 งานรับเรื่องราวร้องทุกข์และร้องเรียน
1.1.10 งานพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือนพนักงาน ลูกจ้าง และการให้บำเหน็จความชอบเป็นกรณีพิเศษ
1.1.11 งานการลาพักผ่อนประจำปีและการลาอื่น ๆ
1.1.12 งานสวัสดิการต่าง ๆ
1.1.13 งานด้านประชาสัมพันธ์และอำนวยความสะดวกแก่ประชาชน
1.1.14 งานการประชาสัมพันธ์
1.1.15 งานรวบรวมข้อมูล การจัดทำแผนพัฒนาท้องถิ่น การประสานการจัดทำแผนชุมชนและงบประมาณ
1.1.16 รายจ่ายประจำปี ของกองสวัสดิการสังคม รวมถึงการตรวจสอบการปฏิบัติงานตามแผนการติดตามผลและการรายงาน
1.1.17 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
1.2 งานการเงินและบัญชี
มีหน้าที่เกี่ยวกับงานการเงินและบัญชีของกองหรืองาน ดังต่อไปนี้
1.2.1 งานเกี่ยวกับเงิน การบัญชี เช่น การวางฎีกา เตรียมการเบิกจ่ายและสิ่งแทนตัวเงิน การตรวจสอบหลักฐานใบสำคัญคู่จ่ายเงินทุกประเภท ทั้งในและนอกงบประมาณ รวมถึงการลงบัญชีทำรายงานบัญชี
1.2.2 งานรวบรวมรายละเอียดและดำเนินงานเกี่ยวกับงานงบประมาณของกอง เช่น การรวบรวมข้อมูลต่าง ๆ ในการจัดทำงบประมาณ การทำหนังสือชี้แจงโต้ตอบ ด้านงบประมาณ การพิจารณาจัดสรรงบประมาณรายจ่าย
1.2.3 งานการบริหารและควบคุมงานงบประมาณของกอง
1.2.4 งานจัดทำแผนการใช้จ่ายในแผนการดำเนินงาน
1.2.5 งานการพัสดุ เช่น งานเกี่ยวกับการขออนุมัติ จัดหา จัดจ้าง เบิกจ่าย ซ่อมแซม และบำรุงรักษา จำหน่ายครุภัณฑ์ พัสดุ ตลอดจนจัดทำบัญชีทะเบียนพัสดุ เก็บรักษาใบสำคัญหลักฐานเอกสารเกี่ยวกับพัสดุ
2. ฝ่ายสังคมสงเคราะห์
2.1 งานสังคมสงเคราะห์
2.1.1 งานสงเคราะห์ประชาชนผู้ทุกข์ยาก ขาดแคลน ไร้ที่พึ่ง
2.1.2 งานสงเคราะห์ผู้ประสบภัยพิบัติต่าง ๆ
2.1.3 งานสงเคราะห์คนชรา คนพิการและทุพพลภาพ
2.1.4 งานสงเคราะห์ครอบครัวและเผยแพร่ความรู้เกี่ยวกับการดำเนินชีวิตในครอบครัว
2.1.5 งานส่งเสริมและสนับสนุนองค์การสังคมสงเคราะห์ภาคเอกชน
2.1.6 งานสำรวจวิจัยสภาพปัญหาสังคมต่าง ๆ
2.1.7 งานส่งเสริมสวัสดิภาพสตรีและสงเคราะห์หญิงบางประเภท
2.1.8 งานประสานและร่วมมือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อการสังคมสงเคราะห์
2.1.9 งานให้คำปรึกษา แนะนำในด้านสังคมสงเคราะห์แก่ผู้มาขอรับบริการ ตลอดจนคุ้มครองสวัสดิภาพ
2.1.10 งานประสานส่งต่อให้ความช่วยเหลือผู้ประสบปัญหาทางสังคม
2.1.11 งานภายใต้พระราชบัญญัติหรือระเบียบด้านสวัสดิการสังคมที่เกี่ยวข้อง
2.1.12 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
2.2 งานสวัสดิการเด็กและเยาวชน
2.2.1 งานสงเคราะห์เด็กเยาวชนที่ครอบครัวประสบปัญหาความเดือดร้อนต่าง ๆ
2.2.2 งานสงเคราะห์เด็กกำพร้า อนาถา ไร้ที่พึ่ง เร่ร่อนจรจัด ถูกทอดทิ้ง
2.2.3 งานสงเคราะห์เด็กและเยาวชนที่พิการทางร่างกาย สมองและปัญญา
2.2.4 งานประสานส่งต่อให้ความช่วยเหลือเด็ก ครอบครัวของเด็กที่ประสบปัญหา
2.2.5 งานส่งเสริมสวัสดิการเด็กและเยาวชน ได้แก่ การสอดส่อง ดูแล และช่วยเหลือเด็ก และเยาวชนที่ประพฤติตนไม่สมแก่วัย
2.2.6 งานประสานและร่วมมือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อส่งเสริมสวัสดิการเด็กและเยาชน
2.2.7 งานให้คำปรึกษา แนะนำแก่เด็กและเยาวชนซึ่งมีปัญหาในด้านต่าง ๆ ตลอดจน คุ้มครองสวัสดิภาพ
2.2.8 งานภายใต้พระราชบัญญัติหรือระเบียบด้านเด็กและเยาวชนที่เกี่ยวข้อง
2.2.9 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
2.3 งานกิจการสตรีและคนชรา
2.3.1 งานสนับสนุนกิจการสตรีและคนชรา
2.3.2 งานฝึกอบรมและเผยแพร่ความรู้เกี่ยวกับสตรีและคนชรา
2.3.3 งานจัดทำโครงการช่วยเหลือในด้านต่าง ๆ ให้แก่สตรีและคนชรา
2.3.4 งานส่งเสริมและสนับสนุนการรวมกลุ่มเพื่อกิจการสตรีและคนชรา
2.3.5 งานประสานและร่วมมือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อกิจการสตรีและคนชรา
2.3.6 งานให้คำปรึกษา แนะนำในด้านกิจการสตรีและคนชราแก่ผู้มาขอรับบริการตลอดจนคุ้มครองสวัสดิภาพ
2.3.7 งานประสานส่งต่อให้ความช่วยเหลือสตรี คนชรา และครอบครัวที่ประสบปัญหา
2.3.8 งานภายใต้พระราชบัญญัติหรือระเบียบด้านสตรีและคนชราที่เกี่ยวข้อง
2.3.9 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
3. ฝ่ายพัฒนาชุมชน
3.1 งานพัฒนาชุมชน
3.1.1 งานสำรวจและจัดตั้งคณะกรรมการชุมชนเพื่อรับผิดชอบในการปรับปรุงชุมชนของตนเอง
3.1.2 งานฝึกอบรมและเผยแพร่ความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาชุมชน
3.1.3 งานควบคุมและตรวจสอบครุภัณฑ์ในพื้นที่ชุมชน
3.1.4 งานจัดระเบียบชุมชน
3.1.5 งานประสานงานและร่วมมือกับหน่วยงานต่าง ๆ ให้แก่ชุมชน
3.1.6 งานจัดทำโครงการช่วยเหลือในด้านต่าง ๆ ให้แก่ชุมชน
3.1.7 งานดำเนินการพัฒนาชุมชนทางด้านเศรษฐกิจ สังคม วัฒนธรรม การศึกษา การอนามัยและสุขาภิบาล
3.1.8 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
4. ฝ่ายส่งเสริมและสวัสดิการสังคม
4.1 งานส่งเสริมและสวัสดิการสังคม
4.1.1 งานส่งเสริมสนับสนุนช่วยเหลือในด้านต่าง ๆ ให้แก่กลุ่มองค์กรชุมชน องค์กรภาคประชาสังคม
4.1.2 งานขับเคลื่อนนโยบายรัฐบาล
4.1.3 งานส่งเสริมสวัสดิกาพและกิจกรรมเด็กและเยาวชน
4.1.4 งานส่งเสริมสวัสดิการสังคมขั้นพื้นฐาน เกิด แก่ เจ็บ ตาย
4.1.5 งานกองทุนสวัสดิการชุมชน
4.1.6 งานส่งเสริมสนับสนุนศูนย์พัฒนาครอบครัวในชุมชน เขตพื้นที่เทศบาลนครนนทบุรี
4.1.7 งานประสานและร่วมมือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในด้านสวัสดิการสังคม
4.1.8 งานให้คำปรึกษา แนะนำด้านสวัสดิการสังคม แก่ผู้มาขอรับบริการ
4.1.9 งานสำรวจวิจัย สภาพปัญหาด้านสวัสดิการสังคมของชุมชน
4.1.10 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
5. ฝ่ายส่งเสริมและพัฒนาอาชีพ
5.1 งานส่งเสริมและพัฒนาอาชีพ
5.1.1 งานสำรวจ ศึกษา วิเคราะห์ วิจัย และพัฒนารูปแบบ วิธีการในระบบงาน การส่งเสริมกลุ่มอาชีพในชุมชน
5.1.2 งานดำเนินการเกี่ยวกับการส่งเสริมและพัฒนาอาชีพ เพื่อเสริมสร้างเศรษฐกิจชุมชนภายใต้พื้นฐานปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง
5.1.3 งานเสริมสร้างภูมิปัญญาท้องถิ่นในการพัฒนาอาชีพ เพื่อโอกาสและรายได้ของประชาชน
5.1.4 งานจัดตั้งศูนย์การเรียนรู้และพัฒนาอาชีพ และการให้บริการครบวงจรด้านการประกอบอาชีพของประชาชน
5.1.5 งานส่งเสริมและสนับสนุนการจัดตั้งกลุ่มอาชีพในชุมชน
5.1.6 งานส่งเสริมการศึกษาและพัฒนาทักษะการประกอบอาชีพ
5.1.7 งานพัฒนาขับเคลื่อนผลักดันผู้ประกอบให้เข้าสู่การรับรองมาตรฐาน
5.1.8 อบรมให้ความรู้กลุ่มอาชีพ ด้านผลิตภัณฑ์ ด้านการตลาด ภายในประเทศ และต่างประเทศ
5.1.9 งานประชาสัมพันธ์สินค้าชุมชนและบริการ และส่งเสริมช่องทางการจำหน่ายสินค้า พัฒนาช่องทางการจำหน่ายสินค้าแบบออนไลน์
5.1.10 งานให้คำปรึกษาเชิงลึกแก่ผู้ประกอบการ ผู้ประกอบการ OTOP ผู้ประกอบการ SMEs และประชาชนทั่วไป
5.1.11 งานส่งเสริมอาชีพตามนโยบายของรัฐบาล และท้องถิ่น
5.1.12 งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องหรือตามที่ได้รับมอบหมาย
